Interims- & ProjektManagement

"Spezialaufgaben werden gemeinsam gelöst! "

Als externer Interimsmanager bzw. Projektmanager kann ich die Anforderungen oder möglichen Probleme unbelastet angehen und schnelle sowie effiziente Lösungen bringen.

  • Als externer Manager bin ich unbelastet von jeglichen Konflikten, Fehlern und Blockaden der Vergangenheit.
  • Ich muss keine oder deutlich weniger Rücksicht auf unternehmenspolitische Faktoren nehmen.
  • Es geht mir nicht um die eigene Karriere im Unternehmen, als Professional bin ich mit jedem auf Augenhöhe.
  • Ich bin kurzfristig verfügbar und bleibe nur so lange, wie man mich braucht. Das macht die Kosten für Sie variabel und kalkulierbar.
  • Zusätzliche Fähigkeiten im Bereich SoftSkills runden mein Spezialprofil ab.


Vorteile des externen Managers

  • Konzentrierte und fokussierte Projektarbeit führt zu qualitativ besseren Ergebnissen, als bei nebenher laufenden internen Projekten.
  • Mit der höheren Intensität der Projektarbeit verbindet sich auch eine höhere Umsetzungsgeschwindigkeit.
  • Beides geschieht zu effektiven Stundenkosten, die den Vergleich mit den effektiven Stundenlöhnen Angestellter nicht scheuen brauchen.
  • Hohe Erfahrung und Professionalität in unterschiedlichen Branchen und Funktionen.
  • Übernahme von Projekten mit hoher Erfolgswahrscheinlichkeit und somit Konzentration auf die definierte Aufgabe.


Weitere Vorteile bei Einsatz eines Interimsmanagers

  • Keine Kosten für Urlaub, Krankheit, Feiertage
  • Keine Kosten für Bewerberauswahl- und verwaltung
  • Keine Kosten für Stellenanzeigen
  • Keine Kosten für Einstellungen und Entlassungen
  • Überbrückung von Krankheits-, Urlaubs- und Karenzvertretungen
  • Abdeckung von Auftragsspitzen und Engpässen
  • Sicherung der Nachfolgeregelung
"Interimsmanagement - Management auf Zeit"

 

 

 

 

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